Инженер по расчетам и режимам организации электроэнергетики

Электроэнергетика

Должности cпециалистов

Тарифно-квалификационные характеристики профессии «Инженер по расчетам и режимам организации электроэнергетики» содержат должностные обязанности и требования, предъявляемые к уровню знаний и квалификации, требующиеся для определения функционала и видов работ, а в случае необходимости присвоения тарифной ставки и разрядов согласно Трудового кодекса Российской Федерации.

На основе указанного функционала, характеристик выполняемых работ и предъявляемых требований к профессиональным знаниям, навыкам и квалификации составляется должностная инструкция инженер по расчетам и режимам организации электроэнергетики, а также кадровые документы, в том числе для проведения собеседования и тестирования при приеме на работу по указанной профессии.

При составлении должностных инструкций необходимо учитывать общие положения и рекомендации указанные в ЕКС «Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих организаций электроэнергетики», если информации недостаточно, обратитесь к поиску профессии через каталог профессий и специальностей по алфавиту.

Должен знать: организационно-распорядительные, нормативные, методические документы по вопросам разработки и ведения энергетических режимов, выполнения технических и технико-экономических расчетов; Правила технической эксплуатации электрических станций и сетей Российской Федерации; параметры и технические характеристики основного оборудования, устройств защиты, автоматики, телемеханики и связи; Правила устройства электроустановок; основные схемы энергосистем, электростанций, электроподстанций, электрических и тепловых сетей; методы расчетов и разработки энергетических режимов, схему расчетных моделей и методики расчетов по ним; схему построения АСУ, правила эксплуатации программно-технических средств АСУ, вычислительной техники; методические основы оценки эффективности инвестиций в проекты расширения, реконструкции и модернизации оборудования электростанций, электрических и тепловых сетей; передовой производственный опыт по расчетам и режимам в организациях электроэнергетики; основы экономики и организации производства, труда и управления в энергетике; основы трудового законодательства; правила по охране труда.

Требования к квалификации. Инженер по расчетам и режимам I категории организации электроэнергетики: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера по расчетам и режимам II категории организации электроэнергетики не менее 3 лет.

Инженер по расчетам и режимам II категории организации электроэнергетики: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера по расчетам и режимам III категории организации электроэнергетики не менее 3 лет.

Инженер по расчетам и режимам III категории организации электроэнергетики: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера по расчетам и режимам организации электроэнергетики или на других должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным (техническим) образованием, не менее 3 лет.

Инженер по расчетам и режимам организации электроэнергетики: высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника по эксплуатации энергетического оборудования I категории не менее 3 лет либо на других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (техническим) образованием, не менее 5 лет.

Приведенные выше квалификационные характеристики должности «Инженер по расчетам и режимам организации электроэнергетики» предназначены для решения вопросов, связанных с регулированием трудовых отношений и обеспечением эффективной системы управления персоналом в различных организациях. На основе этих характеристик разрабатывается должностная инструкция инженера по расчетам и режимам организации электроэнергетики, содержащая права и ответственность работника, а также конкретный перечень его должностных обязанностей с учетом особенностей организации и управления деятельностью предприятия (учреждения).